Talent Acquisiton Support for Early Careers – Working Student
As a Working Student, you will support our efforts across several European countries, working closely with an international team and building cross-cultural knowledge. This position provides a unique opportunity to contribute to key projects across all Nokia business groups, helping to shape the future of our organization by supporting the hiring of our next rising stars. This role requires a commitment of 120 hours per month. This schedule is essential to the success of the position and is therefore non-negotiable.
During your traineeship, you will connect with the next generation of workers and assist in initiatives related to early careers. Your contributions will play an important role in the success of our talent attraction strategy, all while working in a dynamic and inclusive environment that values innovation and collaboration.
Duration: 12 months (with possibility to prolong for the next 12 months)
Location: Poland, Wroclaw
Education Recommendations: active student status in Human Resources, Project Management, Psychology or similar.
Your responsibilities
- Assist Talent Acquisition Partners with the selection and hiring process for trainees and graduates, including handling administrative tasks and following up on open positions and applications.
- Help organize Nokia’s participation in university and career events, representing the company enthusiastically at these occasions.
- Promote Nokia as a top employer for Gen Z talent through social media channels and creative campaigns.
- Establish and maintain relationships with universities, student organizations, and other partners to attract top talent.
- Support internal recruitment initiatives, such as organizing student company visits and working closely with local Business Groups.
- Act as a point of contact for stakeholders like Hiring Managers, People Managers, and internal teams for Early Career hiring needs.
- Contribute to improving the overall recruitment process by assisting with strategy and program development.
Your skills and experience
Must-Have:
- Active student status in a Bachelor’s or Master’s program, with the ability to work 120 hours/month during a period of 12 months.
- A strong interest in Talent Acquisition and enthusiasm for engaging with the Gen Z community.
- Fluency in English and Polish, with excellent communication skills in both.
- A fast-learning mindset and comfort working with various online and offline tools.
- Strong organizational skills, responsibility, and adaptability to a fast-paced environment.
- Good knowledge of MS Office.
Nice-to-Have:
- Previous experience or academic studies in early careers recruitment
- A proactive approach to problem-solving and continuous improvement.
- Immediate availability to start this exciting learning opportunity.
Please provide us with an English version of your resume, thank you.
About Us
Advancing connectivity to secure a brighter world.
Nokia is a global leader in connectivity for the AI era. With expertise across fixed, mobile and transport networks, powered by the innovation of Nokia Bell Labs, we’re advancing connectivity to secure a brighter world.
About the Business Group
Nokia’s People organization is responsible for leading a business-driven people strategy and offering people and workplace services to all Nokia employees. We partner closely with the business to provide a motivated and engaged workforce that is fit for the future.
Please be informed that we reserve ourselves the right to contact only with selected candidates.
Poznaj nasze projekty
C++
Jako programista C++ będziesz odpowiedzialny za projektowanie oprogramowania, wdrażanie, analizowanie i rozwiązywanie złożonych problemów inżynierskich i luk w obszarze technologii radiowych.
Czy jesteś gotowy, aby rozpocząć swoją przygodę z Nokią?
C Embedded
Jako programista C Embedded Software wniesiesz wkład w architekturę systemu, zapewnisz projektowanie i wdrażanie oprogramowania, będziesz testować oprogramowanie i ostatecznie rozwiązywać problemy.
Czy jesteś gotowy, aby rozpocząć karierę na nowym torze?
Python
W tej roli będziesz odpowiedzialny za rozwój aplikacji webowej, wykorzystywanej w dziale Sieci Mobilnych do wspierania testerów, menedżerów programów, koordynatorów usterek itp., w ich codziennych zadaniach.
Pracujemy nad poprawą jutra. Chcesz dołączyć?
DevOps
Będziesz odpowiedzialny za projektowanie, wdrażanie, analizowanie i rozwiązywanie złożonych problemów inżynierskich, związanych z budową i dostawą frameworków testowych oraz zadbasz o nieprzerwane działanie systemu testowego, poprzez współpracę z innymi działami na całym świecie.
Czy jesteś gotowy na nowe wyzwania zawodowe?
Integration & Testing
Będziesz odpowiedzialny za debugowanie, izolację i rozwiązywanie różnych problemów. Będziesz miał szansę wykorzystać wiedzę i doświadczenie, aby określić źródłową przyczynę awarii.
Czy masz to, czego potrzeba, aby tworzyć przyszłość telekomunikacji?
Specification Engineer
Będziesz uczestniczyć w badaniu wymagań, tworzyć wnioski o zmianę i wprowadzać wymagania wpływające na architekturę do specyfikacji.
Gotowy, aby wkroczyć z nami w przyszłość technologii?
Java
Dołącz do nas i ciesz się najlepszymi praktykami tworzenia oprogramowania, takimi jak zasady projektowania OO, czysty kod, przegląd kodu, programowanie w parach, rozwój oparty na testach i ciągła integracja. Tworzymy produkty, które pomagają operatorom telekomunikacyjnym w nowoczesnym zarządzaniu ich sieciami.
Czy pasjonujesz się rozwiązywaniem problemów?
Proces rekrutacji krok po kroku
Zobacz proces
Aplikacja
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
Test on-line lub rozmowa techniczna
